グローバル人材向け求人サイト「NIPPON仕事.com」サービス開始9周年・日本で就業する外国人スタッフを招待し『BBQ懇親会』を開催

若者や地方を元気にしたいと「人々の夢の実現」をテーマに労働者派遣事業を行う株式会社グッドマンサービス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：月花拓美）が2015年から展開している外国籍・バイリンガル人材向けのグローバル求人サイト『NIPPON仕事.com』が、2024年4月15日にサービス開始9周年を迎えました。サービス開始から現在までに世界83ヵ国、約3万人の外国人の就労の支援を行っています。
日本での就労を希望する外国人材のサポート事業を行う当社ですが、当社で日本での就業をサポートした外国人の方々をご招待し、2024年4月20日に『BBQ懇親会』を開催しました。

当社はこれまでも日本で就業する外国人材の定期的なフォローのため、2017年から年に1回の頻度でBBQ懇親会を開催してきました。
今回はコロナ禍を経て5年振りの開催となり、総勢50名を超えるBBQ懇親会となりました。

当社が展開しているグローバル人材向けの求人サイト『NIPPON仕事.com』は、日本での就業を目指す外国人求職者に向けたサービスです。外国人求職者の方の日本での就業が叶うよう、希望の条件での求人の紹介から履歴書や職務経歴書作成のサポート、面接指導など外国人求職者を広くサポートしています。日本での就業先が決定した後も定期的なアフターフォローを行っており、今回はその一環として日本で就業をしている外国人スタッフの皆さんをご招待しBBQ懇親会を実施しました。

当日は、中国・台湾・ネパール・ベトナム・ポーランドなど様々な国籍の外国人スタッフが参加し、当社社員との交流だけではなく、外国人スタッフ同士での交流の場にもなりました。
昨今はコロナ禍で外国人求職者と企業間での面接はオンラインでの実施が増え、面接同行等で外国人スタッフと直接会う機会も減少していました。しかし、当社は今後も今回のBBQ懇親会のように、様々な形での外国人スタッフフォローを実現していきたいと考えています。

■『BBQ懇親会』参加者の声
　日本での生活や就業について等、様々な話題でのコミュニケーションを図る事ができました。参加した外国人スタッフの皆さんから、イベント中やイベント参加後に好評の声をいただいています。

・色々な方と交流でき、とても楽しく、貴重な機会でした。
・大満足！食べ物もおいしく、社員の方も優しく、たくさんコミュニケーションがとれた。
・仕事の紹介だけではなく、今回のようなイベントの企画でもグッドマンサービスとの関わりがあると日本で働く身として安心できる。
・次回、また別のイベントにも参加してみたい！

■労働人口が減少している現代の日本で注目が高まる外国人材
2024年4月15日にサービス開始9周年を迎えた『NIPPON仕事.com』ですが、少子高齢化の影響で労働人口が減少している現代の日本において、日本での就業を希望する外国人材への関心が非常に高まっています。

サービス開始時の2015年の日本国内の外国人労働者数は約90万人でしたが、それに対して2023年の外国人労働者は200万人を超えており、日本で就業する外国人材が2倍以上に増加しています。（※）
2023年６月９日に行われた「第16回外国人材の受入れ・共生に関する関係閣僚会議」で、岸田総理は「外国人との共生社会を実現するためには、外国人材の適正かつ円滑な受入れを促進するとともに、その受け入れ環境を整備することが重要」と述べており、外国人雇用に対する政府の注目も高まっています。

※厚生労働省：報道発表　外国人雇用状況の届出状況について
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/gaikokujin/gaikokujin-koyou/06.html

■外国人スタッフを採用した企業の声
サービス開始当初は外国人材の雇用に後ろ向きであった企業様からも、外国人材の受け入れ後に「良い人材を紹介してもらえた」と感謝の声をいただきました。
また、外国人社員の活躍に日本人社員も刺激を受け、新たな気付きや職場環境の改善、生産性の向上等の効果も表れている」という声をいただくことも増えています。
”外国人材の日本語レベルの高さ“や”ひたむきに日本での就業に取り組む姿勢”に高い評価をいただくことも多くありました。日本での就業のための外国人求職者の方の努力が高く評価されたことを嬉しく感じると共に、当社の丁寧な面接指導や就業後のアフターフォローなどが実ったことが実感できています。

■今後の展望
サービス開始時と比べると外国人材の雇用受け入れを行う企業が増えたとはいえ、まだまだ外国人雇用が浸透しているとは言えない状況です。
少子高齢化が進み”働き手不足“が深刻化している現代の日本において、「日本で働きたい」と考えてくれている外国人求職者の方の受け入れ体制を整えることは将来的にも更に重要なことと当社は考えています。

当社では【世界中の人々に夢と希望を与え、差別、偏見なきグローバルな社会作りに貢献する】を経営ビジョンとして掲げ、“働く”を扱う企業としての在り方を日々模索しています。
当社の経営ビジョンを実現するため、人材事業だけではなく、外国人の雇用促進活動や児童労働問題、人種差別など社会課題の解決のための取り組みも行ってきました。
人材サービス事業を行う企業として、グローバルな社会課題への問題提起や啓発活動などを通して、日本社会全体で外国人雇用は元より、社会課題についても考える機会を作っていきたいと考えています。
また、当社のグローバルの社会課題に対しての取り組みにより、国内の外国人雇用を推進し、外国人材がより働きやすい社会作りの一助となりたいと願っています。

『NIPPON仕事.com』サービス開始10年目も、外国人求職者の目線に立ち、日本での就業を目指す夢や希望を最大限叶えられるサポートを行ってまいります。
また、今回のBBQ懇親会のような日本で働く外国人スタッフの皆さんのリアルな意見を聞き、スタッフの皆さん同士の交流ができるような機会も定期的に設けたいと考えています。

日本での就業を目指す外国人求職者のための求人情報サービスであり、大手ブランド化粧品の接客販売や関東を中心とした企業の翻訳業務など1,500件を超える求人を保有し、求人数は国内での業界内トップクラスのシェアを誇っております。
世界83ヵ国、約2万人の外国人材が登録しており、約７割は中国・香港・台湾・韓国・ベトナムの方、約３割は東南アジア・欧米・ヨーロッパ系など様々な国籍の方に支持されています。
当社の人材コーディネーターが企業と外国人求職者の架け橋となり、履歴書の添削や面接指導、内定時にはビザ（在留資格）の更新や切り替え手続きのサポートを行うなど、外国人材の求職から就業までを総合的にサポートしています。

NIPPON仕事.com サイトURL：https://nipponshigoto.com/

■外国人採用の職種について
ゲーム会社、金融、ホテル、EC、貿易、IT、飲食、教育と幅広い業界の職種を紹介しています。
・翻訳業務（モバイルゲーム/WEBメディア等）
・免税店での経理業務/販売業務
・開発アプリのデザイナー業務・ホテルのフロント業務
・車検・定期点検等の自動車整備士
・日系IT企業でのシステムエンジニア
・ブランド化粧品の販売業務
また、上記以外にも清掃業務や工場での業務等、幅広い職種の中から本人の希望や経験に合わせて紹介しています。

■外国人採用の雇用形態について
「NIPPON仕事.com」では、53.4％が正社員採用です。
契約社員・派遣社員はそれぞれ18％となっています。業種や会社によって契約形態は様々で、当社から外国人人材を紹介し正社員雇用になる方もいれば、派遣社員として当社の雇用となり派遣先で勤務を行っていただく場合もあります。